7月7日，襄陽市召開清廉醫(yī)院建設(shè)現(xiàn)場推進會。

7月7日，襄陽市召開清廉醫(yī)院建設(shè)現(xiàn)場推進會，市紀委監(jiān)委主要負責人表示：“清廉醫(yī)院建設(shè)是深入學習貫徹黨的二十大精神的重要舉措，是推動衛(wèi)生健康事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的根本保障，是整治群眾身邊腐敗和作風問題的具體實踐?！?/p>

醫(yī)非仁愛不可托，非廉潔不可信。清廉醫(yī)院建設(shè)工作部署以來，襄陽市紀委監(jiān)委派駐市衛(wèi)健委紀檢監(jiān)察組深刻把握衛(wèi)生健康事業(yè)與清廉醫(yī)院建設(shè)融合發(fā)展的實踐要求，以打造“政治生態(tài)好、廉潔狀況好、醫(yī)德醫(yī)風好、群眾評價好、發(fā)展勢頭好”的清廉醫(yī)院為目標，持續(xù)推進清廉醫(yī)院建設(shè)行穩(wěn)致遠。

以清廉醫(yī)院“小拼圖”

構(gòu)建清廉襄陽“大版圖”

清廉醫(yī)院建設(shè)，既是黨中央關(guān)注的“國之大事”、也是省委部署的“省之要事”，更是“必須全力推進的衛(wèi)生系統(tǒng)之急事”。駐市衛(wèi)健委紀檢監(jiān)察組先后召開5次清廉醫(yī)院建設(shè)專題會議，繪制清廉建設(shè)“全景圖”，明確指導(dǎo)思想、重點任務(wù)、責任分工、實施步驟和組織保障。

強化派駐機構(gòu)政治監(jiān)督職能，以加強公立醫(yī)院黨的建設(shè)為抓手，以實現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)與現(xiàn)代醫(yī)院管理有機融合為目標，推進市直衛(wèi)生醫(yī)療機構(gòu)把黨建與醫(yī)院發(fā)展同謀劃、同部署、同推進、同落實，實現(xiàn)黨建工作與醫(yī)院業(yè)務(wù)共發(fā)展。

清廉醫(yī)院建設(shè)關(guān)乎人民群眾切身利益。駐市衛(wèi)健委紀檢監(jiān)察組把清廉醫(yī)院建設(shè)情況納入日常監(jiān)督、專項督查、工作調(diào)研范圍，深入開展糾治醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域腐敗和作風問題專項行動，常態(tài)化開展“以案五說”警示教育活動，推動清廉思想、清廉制度、清廉規(guī)則、清廉紀律、清廉文化融入醫(yī)院建設(shè)發(fā)展的各領(lǐng)域、全過程，逐步建立起事前防范、事中管控、事后嚴查的監(jiān)督制約機制。

以作風整治“小切口”

書寫醫(yī)風清新“大文章”

整治醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域不正之風是持續(xù)整治群眾身邊腐敗和作風問題的應(yīng)有之義和必然要求。駐市衛(wèi)健委紀檢監(jiān)察組聚焦過度醫(yī)療、收受紅包回扣、違規(guī)套用醫(yī)保基金等突出問題，督促市衛(wèi)健委、市醫(yī)療保障局開展了不合理醫(yī)療檢查專項整治行動以及“三假”問題和使用醫(yī)保基金等醫(yī)?；鸨O(jiān)管領(lǐng)域?qū)ｍ椪涡袆?，挽回醫(yī)?；饟p失1800余萬元。

結(jié)合相關(guān)問題，駐市衛(wèi)健委紀檢監(jiān)察組對市直6家醫(yī)療單位進行工作約談，先后對個人約談5次、集體約談4次21人，對3家醫(yī)療單位發(fā)生的亂收費問題誡勉3人、批評教育11人、提醒談話3人、工作約談2人，持續(xù)凈化醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域政治生態(tài)、行業(yè)生態(tài)。

駐市衛(wèi)健委紀檢監(jiān)察組與市衛(wèi)健委聯(lián)合開展“一院一品牌”清廉品牌創(chuàng)建活動，研究確定市中心醫(yī)院等12家醫(yī)療機構(gòu)為全市清廉醫(yī)院建設(shè)示范創(chuàng)建單位，以點帶面，切入清廉醫(yī)院建設(shè)全局。

以機制建設(shè)“小優(yōu)化”

催生廉政建設(shè)“大變革”

根據(jù)查辦的相關(guān)案件，駐市衛(wèi)健委紀檢監(jiān)察組在充分調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，在廣泛聽取醫(yī)療專家代表的建議后，下發(fā)了《關(guān)于嚴明醫(yī)療學術(shù)會議紀律的通知》，秉持“懲”字當頭、“治”字為要的工作理念，做實“以案促改、以案促治”，將一體推進“三不腐”戰(zhàn)略目標融入清廉醫(yī)院建設(shè)工作，為醫(yī)療從業(yè)人員開展學術(shù)活動劃清紀律底線。

為推動醫(yī)院廉政制度不斷健全，風險防控機制不斷完善，以省衛(wèi)健委提出的打造“五好”清廉醫(yī)院為目標，襄陽市制定《清廉醫(yī)院建設(shè)標準》，各醫(yī)療機構(gòu)根據(jù)建設(shè)標準，圍繞崗位職責、業(yè)務(wù)流程、制度機制等方面可能存在的廉潔風險點，修訂完善各種制度。

駐市衛(wèi)健委紀檢監(jiān)察組多次聯(lián)合市衛(wèi)健委深入一線開展調(diào)研，共同探索清廉醫(yī)院建設(shè)長效管理機制，總結(jié)各醫(yī)療機構(gòu)建設(shè)思路和舉措，挖掘了一批可借鑒、可復(fù)制的先進經(jīng)驗和優(yōu)秀做法，在全市衛(wèi)健系統(tǒng)推廣，形成了共建共治共享的良好格局。

以個人成長“小進步”

推進隊伍素質(zhì)“大提升”

襄陽市中醫(yī)醫(yī)院依托該市已故湖北中醫(yī)名師萬斌的清廉勤勉事跡，打造了“勤廉文化教育基地——萬斌事跡陳列室”，并作為市直衛(wèi)健系統(tǒng)清廉文化宣講基地，駐市衛(wèi)健委紀檢監(jiān)察組督促組織系統(tǒng)年輕干部和醫(yī)務(wù)工作者參觀見學，接受廉潔文化洗禮，重溫從醫(yī)初心。

注重正面引導(dǎo)和反面警示教育相結(jié)合，督促市直衛(wèi)健系統(tǒng)深入剖析違反中央八項規(guī)定精神典型案例和觀看警示教育片，促使全體干部職工切實增強底線思維，繃緊廉潔行醫(yī)之弦。把黨紀法規(guī)素養(yǎng)作為干部提拔任用必要條件，市直衛(wèi)健系統(tǒng)提拔副科級及以上干部，由駐市衛(wèi)健委紀檢監(jiān)察組組織廉政知識測試，對測試合格者按程序出具廉政意見。

積極挖掘醫(yī)療系統(tǒng)文化中的清廉因子，大力弘揚新時代醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神和偉大抗疫精神，宣傳廉潔從醫(yī)的醫(yī)德楷模和先進典型，積極營造“清廉”就是生產(chǎn)力的共識。近年來，涌現(xiàn)了中國好醫(yī)生聶繼光、全國先進工作者廖曉鋒等一批典型，從理想信念、醫(yī)者擔當、救死扶傷等方面為廣大從業(yè)人員指明努力方向，感悟從醫(yī)初心。

（萬曉琴 張釋元）

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